- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- คำแถลงนโยบายของนายกเทศมนตรี
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภา
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัด
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสวัสดิการสังคม
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- การโอนงบประมาณรายจ่าย
- แก้ไข/เปลี่ยนแปลงคำชี้แจงงบประมาณรายจ่าย
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- ควบคุมภายใน
- ตรวจสอบภายใน
- บริหารความเสี่ยง
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- เทศบัญญัติ
- สาระน่ารู้
เข้าร่วมอบรมอบรมโครงการเสริมสร้างศักยภาพการช่วยเหลือผู้ประสบสาธารณภัยในระดับพื้นที่ ปีงบประมาณ พ.ศ.2569
วันจันทร์ ที่ 14 กันยายน พ.ศ.2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัยมอบหมายให้ นายภูเบศร์ บุญมา นักป้องกันและบรรเทาสาธารณภัยชำนาญการ เข้าร่วมอบรมอบรมโครงการเสริมสร้างศักยภาพการช่วยเหลือผู้ประสบสาธารณภัยในระดับพื้นที่ ปีงบประมาณ พ.ศ.2569 ณ ห้องประชุมจามเทวี ชั้น 4 ศาลากลางจังหวัดลำพูน
เข้าร่วมประชุมสามัญประจำปี สภาเด็กและเยาวชนอำเภอลี้ประจำปี 2569
วันที่ 12 กันยายน 2569 เวลา 13.30 น.นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัยมอบหมายให้นางสุรดาภัทร ไชยชุมพล หัวหน้าฝ่ายพัฒนาชุมชน และนางสาวอิสรีย์ โชคธนาวินวุฒิกร นักพัฒนาชุมชนชำนาญการ นำสภาเด็กและเยาวชนเทศบาลตำบลศรีวิชัย เข้าร่วมประชุมสามัญประจำปี สภาเด็กและเยาวชนอำเภอลี้ประจำปี 2569 เพื่อคัดเลือกคณะบริหารสภาเด็กและเยาวชนอำเภอลี้แทนชุดเดิมซึ่งหมดวาระ ในการนี้ตัวแทนสภาเด็กและเยาวชนเทศบาลตำบลศรีวิชัย ได้รับคัดเลือกเป็นคณะบริหารสภาเด็กและเยาวชนอำเภอลี้ด้วย ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลลี้ อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย เป็นประธานเปิดเวทีประชาคมเพื่อคัดเลือกและแต่งตั้งอาสาพัฒนาชุมชน (อช.) และผู้นำอาสาพัฒนาชุมชน (ผู้นำ อช.)
วันศุกร์ ที่ 11 กันยายน พ.ศ.2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย มอบหมายให้นายสมัย ขมาโต รองนายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย เป็นประธานเปิดเวทีประชาคมเพื่อคัดเลือกและแต่งตั้งอาสาพัฒนาชุมชน (อช.) และผู้นำอาสาพัฒนาชุมชน (ผู้นำ อช.) โดยมีเจ้าหน้าที่กองสวัสดิการสังคม เข้าร่วมเวทีประชาคมในครั้งนี้ด้วย ณ ห้องประชุมเทศบาลตำบลศรีวิชัย
โครงการสมุนไพรเพื่อการบำบัดโรค
วันพฤหัสบดี ที่ 10 กันยายน พ.ศ.2569 กองสวัสดิการสังคมจัดโครงการสมุนไพรเพื่อการบำบัดโรค มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ความรู้เกี่ยวกับประโยชน์ของสมุนไพรที่สามารถใช้บำบัดโรคในผู้สูงอายุและวัยทำงาน เพื่อสอนทำยาดมสมุนไพรไว้ใช้ในชีวิตประจำวัน จัดขึ้น ณ โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลบ้านปาง งบประมาณสนับสนุนจากกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลเทศบาลตำบลศรีวิชัย การนี้ได้รับเกียรติจากนายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัยเป็นประธานในพิธีเปิด และ นางพิชนาฏ เมืองใจ ปลัดเทศบาลตำบลศรีวิชัยให้เกียรติมาเยี่ยมและพบปะเพื่อเป็นขวัญกำลังใจแก่ผู้สูงอายุที่เข้าร่วมโครงการในครั้งนี้
ลงพื้นที่ตรวจสถานประกอบการเพื่อขอรับใบอนุญาตประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ ณ หมู่ที่ 10
วันพฤหัสบดี ที่ 10 กันยายน พ.ศ.2569 นายประเวศน์ พรมยืน นายกเทศมนตรีตำบลศรีวิชัย ได้มอบหมายให้เจ้าพนักงานสาธารณสุข ลงพื้นที่ตรวจสถานประกอบการเพื่อขอรับใบอนุญาตประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ ณ หมู่ที่ 10 ตำบลศรีวิชัย อำเภอลี้ จังหวัดลำพูน
การให้บริการของเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลศรีวิชัย
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
